想去深圳打工 现在深圳3000左右工资!包吃住的工作好找吗
在深圳,3000元左右工资且包吃住的工作相对容易找到,但具体难易程度还需根据具体情况分析。以下是对该问题的详细解答:
综上所述,虽然深圳的薪资水平普遍较高,但3000元左右且包吃住的工作岗位仍然可以找到,具体难易程度还需根据个人情况、行业特点和市场需求等因素进行综合考虑。
在北京找一份包吃住,每个月大概5000元左右的普工好找吗
在北京找一份包吃住,每个月大概5000元左右的普工工作相对比较难找。
大多数情况下,这样的职位集中在饭店、酒店、物业、保安和工厂等领域。
不过,这些单位的工资通常并不高,基本上可以肯定的是没有底薪达到5000元的。
例如,饭店和工厂的员工,通过努力工作并获取提成或加班费,有可能拿到5000元左右的月薪。
北京作为大城市,确实不是那么容易就能找到这样的工作。
普通的服务工种,如清洁工、保安等,工资基本在3500到4000元左右。
销售岗位的底薪也往往低于3000元,尽管销售人员可以拿到提成,但实际上能够拿到的提成并不多。
我了解的情况是,商场的销售人员通常没有包吃住的福利。
我身边的朋友中,有人在中国移动做外包业务受理员,底薪为4200元,加上话补和交通补助共500元,总共有4700元。
女性员工还可以获得100元的化妆补助,但扣除保险后实际到手的工资大约为4000元。
另外,很多公司还不提供公积金,因此这些员工的实际收入会更低。
北京人口众多,如果你觉得不合适,随时可以拒绝这份工作,总会有其他人愿意接手。
我还有一个朋友,她是TNT中国公司北京项目部的负责人,负责思科中国的一些业务,每个月扣除五险一金后,到手的工资大约为3万元。
这说明北京的工资差距非常大。
如果你没有过人的技能或特长,来到北京打工时一定要放低心态,不要期待过高。
北京的竞争激烈,工资水平也参差不齐,找到一份理想的包吃住的工作并不容易。
在北京找一份包吃住,每个月大概5000元左右的普工好找吗
在北京寻找一份包吃住的普工工作确实不容易。
一般情况下,这类岗位多见于饭店、酒店、物业、保安以及工厂。
不过这些单位提供的工资水平普遍较低,基本没有达到五千底薪的。
即便是在工厂或饭店工作,努力争取提成或加班费也有可能达到这个水平,但并非易事。
北京作为一座大都市,找这样的工作机会并不多。
普通服务行业的底薪一般在三千五到四千之间,销售行业的底薪甚至更低,仅有三千左右。
销售人员虽然有可能通过提成赚到更多的钱,但实际操作中发现,即使努力工作,提成也不会特别多。
据我了解,商场销售人员通常没有包吃住的待遇。
我身边有朋友在中国移动担任外包业务受理员,底薪为4200元,加上话补和交通补助共500元,总计4700元,女性员工还可以额外获得100元的化妆补助,但这些补助都要扣除保险费用,到手大约只有4000多元。
而且,很多公司还不给员工缴纳公积金,更别提包吃住的待遇了。
北京人多,竞争激烈,如果你觉得某个工作不适合,很快就会有人排着队等着做。
我的另一个朋友原先是TNT中国公司北京项目部的负责人,负责思科中国的一些业务,去掉五险一金后,每个月到手的工资大约为三万元。
这说明北京的工资水平差异很大。
对于大多数普通工人来说,来北京打工需要放低心态,做好面对挑战的准备。
在北京找一份包吃住,每个月大概5000元左右的普工好找吗
在北京找一份包吃住,每个月大概5000元左右的普工工作不太容易。以下是具体分析:
综上所述,对于想在北京找一份包吃住且每月收入5000元左右的普工来说,确实面临较大的挑战。
需要放低心态,做好面对竞争和挑战的准备,同时积极寻找适合自己的工作机会。
为什么有人说,不要找包吃包住的工作
一般这个说法是指工厂。
在包吃住的工厂里面,大家都是住在一个宿舍里面。
首先,工厂住宿的环境因为是免费提供的,也并不好,而且工厂住宿的地方离工厂都很近,附近有的时候潮湿,有的时候会有污染物,而住宿的屋里因为是合住的,舍友的各种习惯都要去迁就。
有的舍友吃完饭直接把东西丢在宿舍里面,这样时间一长,就会招来很多小虫子。
一点都不卫生,有的舍友睡觉晚或者打呼噜也都很影响自己的生活作息。
其次,东西放在宿舍里面也不是太安全,因为工厂的宿舍本来就比较暴露,出出进进的人很多,不知道什么时候贵重的东西就会被人偷走。
而且有些私人物品,也不好拿到院子外面晾晒。
有的舍友甚至会偷走你的内衣,工厂里面又没有监控,你连谁拿走的都不知道,很不安全,也很不方便,住的时间久了可能还会留下身体疾病。
包吃包住工作多不?
包吃包住的工作确实存在不少。
一、行业分布
在服务业中,如酒店、餐饮等行业,由于工作性质的特殊性,很多岗位都会提供包吃包住的福利,以吸引和留住员工。
这些行业通常对员工的住宿和餐饮有一定的需求,因此提供这些福利可以方便员工,同时也降低企业的管理成本。
二、制造业与建筑业
在制造业和建筑业中,特别是南方的工地和工厂,由于工作强度大、工作环境相对封闭,很多企业也会提供包吃包住的福利。
这些行业通常需要大量的劳动力,提供这些福利可以吸引更多的求职者,同时也能够保障员工的基本生活需求。
三、特定招聘岗位
除了上述行业外,一些特定的招聘岗位也会提供包吃包住的福利。
例如,高铁、高速工作人员等,由于工作地点的特殊性,企业通常会提供食宿安排,以确保员工能够安心工作。
四、求职者需求
值得注意的是,不仅蓝领工人或餐饮服务业人员会寻求此类工作,一些985/211高校的毕业生也将“包吃包住”视为择业的重要因素之一。
特别是在生活成本较高的一线和新一线城市,这一福利可以帮助他们缓解经济压力,更好地专注于工作和发展。
综上所述,从行业分布、招聘岗位以及求职者需求等多个角度来看,包吃包住的工作确实比较多。
然而,具体的工作机会还需根据所在地区、行业以及个人条件等因素进行综合考虑。
上海包吃住的工作好找吗
不好找。
上海是社会性分工很强的,包吃又包住的工作不多见,因此不好找。
上海,简称“沪”或“申”,是中华人民共和国省级行政区、直辖市、国家中心城市、超大城市、上海大都市圈核心城市。
成都找一份4500包吃包住的工作难吗
成都找一份4500包吃包住的工作不难。
可以去做销售行业底薪加提成可以拿到4500以上。
可以去厂工多劳多得每月也是4500以上。
只要选对自己需要的岗位自己热爱的岗位根据自身的能力去找的话是不难的。
一个月6000块钱工资包吃包住的工作值不值得去干?
1. 在考虑一个月6000元工资包吃包住的工作是否值得接受时,首先要考虑工作地点。
一线和新一线城市的生活成本较高,这样的工资水平可能只能满足基本生活需求,对于职业发展和提高生活质量可能帮助有限。
2. 如果在二线或三线城市,这样的工作条件可能更具吸引力。
三线城市的消费水平相对较低,房价也更亲民。
以6000元月薪在这些地区,除去日常开销和五险一金,剩余金额可能足以支付房贷,甚至积攒一部分资金。
3. 考虑个人生活状态和未来规划也很重要。
如果你计划在短时间内购房定居,这份工作可能有助于实现这一目标。
然而,如果你希望在职业上有所发展,可能需要考虑更高薪资的工作机会。
4. 此外,还要考虑到工作之外的生活品质。
一二线城市提供的文化和娱乐活动更多,但相应的成本也更高。
在三线城市,虽然生活节奏可能更慢,但可能缺乏一线城市的职业发展机会和文化娱乐资源。
总结来说,是否接受这份工作取决于你的个人情况和对未来的规划。
在一线或新一线城市,这份工作可能不足以支持高品质的生活和快速的职业发展。
但在二线或三线城市,这可能是一个不错的起点,尤其是如果你计划稳定下来并购买房产。
上海有没有包吃住,或者包住的高薪工作
对于年轻求职者来说,寻找包吃住或包住的高薪工作确实不太容易。
然而,一些电商企业可能提供这样的机会。
这些企业通常提供较为舒适的办公环境和相对不错的福利待遇。
以电商行业为例,一些规模较大的公司可能会为员工提供住宿和餐饮补贴,甚至直接包吃包住。
这不仅有助于吸引和留住人才,还能让员工更专注于工作。
当然,这样的岗位往往竞争激烈,需要具备一定的专业技能和经验。
此外,还有一些创业公司或小型企业也会提供包吃包住的福利。
这类企业通常提供较为灵活的工作时间和工作地点,有助于员工更好地平衡工作与生活。
值得注意的是,包吃住或包住的岗位虽然能减轻生活压力,但在选择时也要考虑公司的稳定性和发展前景。
此外,高薪工作往往伴随着更高的工作强度和压力,求职者在决定前应充分评估自己的实际情况。
总之,虽然包吃包住的高薪工作并不常见,但电商企业和一些创业公司可能会提供这样的机会。
求职者在寻找这类岗位时,应综合考虑工作环境、福利待遇和个人发展等因素,做出明智的选择。

